今天（10月23日），“石代新声”宣讲团“聚力‘十五五’·我们‘振’前行”主题巡回宣讲首场活动在振石股份数智中心（振石之芯）举行，5名宣讲员登台讲述奋斗故事，生产、技术、管理等岗位的一线员工代表到场聆听。

“优秀的企业必然有优秀的企业文化。我在振石27年，见证过企业度过艰难时刻，也见证过企业创造辉煌业绩，文化在其中都发挥着深远持久的力量。”在宣讲现场，振石股份副总经理潘春红结合自身经历和生产经营实际，分享了文化理念在一线落地的实践与体会，为宣讲开题。

“刚来的时候，我还是一名啥都不懂的挡车工。”振石股份编织二车间操作教练黄丽率先登台，讲述自己十四年扎根一线，从一名连机台都摸不利索的挡车工，成长为工友们口中“黄教”的心路历程；华美埃及副总经理汤夏杰通过视频分享了振石人扎根埃及、勇于开拓、攻坚克难的责任担当；振石股份编织三车间主任蒋一鸣用坚守、冲锋、凝聚这三个关键词，生动凝练了自己十一年来的一线奋斗经历；振石股份研发中心专业工程师张晨聚焦入职成长、创新求索、难点攻关这三个阶段，阐述自己如何将振石企业价值观融入研发工作的探索实践；华美新材总经理助理王军以新生代振石人的视角，分享了初入振石的切身感受，坚定了文化融入、逐梦未来的信念。五个岗位、五段故事，同一份奋斗——观众们聚精会神聆听精彩宣讲，台上每每说到共情之处，台下不时响起阵阵掌声。

本次活动，是集团“石代新声”宣讲团《聚力“十五五”· 我们“振”前行》主题巡回宣讲的首站，也是振石故事传递的新起点。集团党委副书记金祥表示，组建宣讲团、开展主题宣讲，就是要把一线的声音，讲成这个时代振石最真实、最有力的表达；就是要跳出传统固化的宣教模式，用最真实的一线故事、最接地气的场景式分享，让企业文化可感、可学、可践行。宣讲团将邀请各条线、各岗位的优秀骨干登台，以亲身经历、岗位实践讲述奋斗故事，传递价值理念、诠释文化内涵，以常态化、全覆盖的巡回宣讲，打通企业文化落地基层的“最后一公里”，进一步激发全员干事创业的热情、创新攻坚的动力。

振石股份总经理赵峰为本场活动5名宣讲员颁发“石代新声”宣讲团宣讲员聘任证书。接过聘书，就是接过讲好振石故事的责任——讲述奋斗故事，传递振石文化，凝聚奋进力量。

文化落地，贵在深耕、重在践行。蓝图变现实，关键在“人”。振石“石代新声”宣讲团自成立以来，致力于展示振石成果、讲好奋斗故事、凝聚发展共识。接下来，“石代新声”还将陆续走进各板块、各项目，用心讲好振石故事、用情传递振石温度、用力传播振石精神，为集团“十五五”高质量发展凝聚人心、汇聚力量。