为继续做好集团各序列干部群体培训、培养工作，4月27日，集团组织开展2023年度振石读书会启动仪式暨读书研讨会。集团人力资源部总经理胡新鸿，恒石公司总经理潘春红，以及来自集团本部各部门、各子公司的阅读之星，共计30余人参加。

仪式回顾了2022年度振石读书会的情况，开展2023年度读书活动预告，并对4位个人阅读之星和6对团队阅读之星进行颁奖。其中，华锐公司南京办副经理万传令荣获个人阅读之星奖项。

人力资源部总经理胡新鸿、恒石公司总经理潘春红等进行发言。他们号召各位同仁，积极利用闲暇时间，多多阅读个人思维认知、能力提升，有利于个人专业问题解决的书籍。

在读书研讨会上，以小组头脑风暴的方式，参会人员围绕“为什么要读书、读书的方法和注意事项”等主题展开讨论，输出丰富成果。“读书时要一边读一遍划重点，一边将自己的所感所悟记录在书内。”“要带有目的地学习，选择能够解决个人工作实际的书籍，要以问题为导向进行阅读，学到就要用到。”“要学会利用思维导图，把书籍内容做梳理，并做到及时回顾，加深对书中内容的理解。”

2022年，是集团开展读书活动的第五个年头。为应对互联网时代碎片化阅读特征及员工多样化、个性化读书学习需求，集团引进线上读书活动，一年来，集团员工共计阅读5724本书，累计时长4953小时，并收入565余份读书心得和学习后实践应用计划表，取得丰硕成果。

书中自有黄金屋，书中自有颜如玉。此次读书启动仪式正式吹响2023年度读书活动号角，希望借此营造“多读书，读好书”的良好氛围，进一步丰富集团各序列干部队伍综合知识与素养，为实现集团三高战略发现注入强有力的发展后劲。